VIGO

Transi Fernández, escollida nova secretaria comarcal no IX Asemblea da CIG-Servizos de Vigo   

 

Transi Fernández - á der. -, nova secretaria comarcal da CIG-Servizos de Vigo, e integrantes da nova executiva comarcal

Foto: CIG

Infogauda / Vigo

 A IX Asemblea da CIG-Servizos de Vigo elixiu hoxe a Transi Fernández como nova secretaria comarcal con 71 votos a favor e 1 abstención en substitución de Alfredo Filgueiras, que deixa a responsabilidade tras tres anos á fronte da federación na bisbarra. No proceso tamén se renovou a Executiva Comarcal e se aprobaron as liñas que guiarán a acción sindical nos vindeiros anos.  

 A Executiva saínte presentou un balance de tres anos de intensa actividade sindical, marcados pola loita contra a precariedade, o reforzo da organización e o crecemento da afiliación.  

Radiografía do sector servizos en Vigo  

•  Representa máis do 70% do emprego comarcal, cunha forte presenza feminina e elevada precariedade.  

•  Predominan contratos temporais, xornadas parciais e subcontratacións, con especial impacto nas mulleres e na mocidade.  

•  A dispersión empresarial dificulta a organización sindical e a negociación colectiva.  

Resposta sindical e mobilizacións  

• A CIG liderou folgas e mobilizacións en sectores como o SAF, residencias, limpeza, comercio e seguridade.  

• Destacan as folgas de comercio metal e alimentación, con maioría absoluta da CIG nas mesas de negociación.  

• A folga do SAF, contra un preacordo discriminatorio, converteuse nun exemplo de dignidade e loita colectiva.  

Afiliación e representación  

•   A afiliación medrou un 24,33% entre 2021 e 2025, superando as 5.400 persoas.  

•  A representación sindical tamén aumentou, mantendo a CIG como primeira forza en Vigo, aínda que con lixeira perda porcentual fronte a outras centrais.  

Retos organizativos  

•  Urxe reforzar a estrutura comarcal con máis recursos humanos e formación práctica.  

•  É clave incorporar á mocidade e fomentar a conciencia de clase, o feminismo e o compromiso militante.  

•  Asembleas, solidariedade intersectorial e acción colectiva son ferramentas centrais para avanzar.  

Negociación colectiva 

•  A desmobilización social dificulta a presión nas mesas de negociación.  

• A CIG aposta por recuperar o músculo organizativo, a comunicación clara e a participación activa para acadar convenios dignos.  

Conclusión 

 A CIG-Servizos Vigo reafirma o seu compromiso cun sindicalismo combativo, feminista e transformador. A dignidade laboral non se negocia: conquístase coa loita colectiva.  

 Na asemblea participaron 72 delegadas e delegados, contando taméns coas intervencións do secretario comarcal da CIG de Vigo, Alberto Gonçalves, e co secretario nacional da CIG-Servizos, Carlos Alján.  

Executiva comarcal: 72 votos a favor   

 María do Tránsito Fernández Fernández,  Xusto Fernández Vilas,  Marta Gonzalo Correa,  Lorena Martinez Brito,  Victoria Villaverde Lopez,  Aurora Vázquez Méndez,  Dolores Simón Graña,  Pedro Pérez Caride,  Veronica Pérez Rodríguez,  Adrián Rodríguez Bravo  e Iris Pérez Insuela    

 Para rematar o acto a nova secretaria comarcal fixo unha intervención destacando:  

 Entre 2022 e 2025, o sector servizos en Vigo seguiu a ser o motor económico da comarca…, pero a costa da precariedade, da desigualdade e da invisibilización. A maioría somos mulleres, en empregos mal remunerados, con contratos parciais e temporais, sometidas á rotación constante e á subcontratación. A fenda salarial persiste. A conciliación é unha carreira de obstáculos. O traballo de coidados segue a ser ignorado, mal pagado e maltratado.  

Acción sindical e logros colectivos  

 Pero fronte a isto, a CIG-Servizos respondeu con firmeza. Mobilizámonos contra despidos, contra convenios indignos, contra a represión sindical. Fixemos folgas históricas no comercio metal, na alimentación, no SAF, nas residencias…, e conseguimos avances reais. A afiliación medrou máis dun 24% en catro anos. A representación sindical ampliouse. A nosa voz é máis forte.  

Retos internos e propostas de futuro  

 Non todo foi fácil. A falta de relevo xeracional, a dispersión organizativa e o desgaste emocional son eivas que debemos afrontar. Necesitamos formación útil, práctica e política. Cursos que preparen de verdade. Espazos que creen conciencia de clase, feminista e nacionalista. Debemos reforzar a federación con activos presentes, con militancia consciente, con solidariedade entre sectores.  

Chamamento final á acción   

 Temos que seguir construíndo xuntas esta ferramenta colectiva que é a CIG-Servizos en Vigo. Porque o que nos une é máis forte que o que nos queren impoñer. Porque temos historia, temos presente, e temos futuro. E porque, se seguimos xuntas, non hai quen nos pare. A dignidade laboral non se negocia: conquístase. Cada contrato digno, cada convenio mellorado, cada dereito conquistado é froito da loita de todas. Sigamos a construír unha CIG forte, feminista, combativa e transformadora. Porque a loita é o único camiño. E porque xuntas, somos imparables.